عمال بوينغ يطالبون بمكافأة 10 آلاف دولار لإنهاء أطول إضراب منذ سنوات

العربي الجديد

استمع إلى الملخص

بعد ستة أسابيع من الإضراب الذي شلّ أنشطة بوينغ الدفاعية، قدّم اتحاد عمال الصناعات الميكانيكية والفضائية (IAM District 837) مقترحا جديدا على الطاولة في محاولة لكسر الجمود مع الشركة العملاقة. ويشمل المقترح، الذي سيُعرض على نحو 3200 عامل مضرب للتصويت يوم الجمعة، زيادة مضمونة في الأجور بنسبة 20% على مدى أربع سنوات، إضافة إلى مكافأة توقيع تبلغ 10 آلاف دولار، على أمل أن يفتح الباب أمام إنهاء الإضراب المستمر منذ الرابع من أغسطس/آب الفائت.

الاتحاد وصف العرض الجديد بأنه تحسين جوهري مقارنة بالعرض الأخير الذي رفضه العمال الأسبوع الماضي، مشيرا إلى أنّ بوينغ لم تشارك بشكل مباشر في صياغة المقترح هذه المرة. وبحسب بيان الاتحاد، فإن الاتفاق، في حال إقراره، سيُرفع إلى الإدارة باعتباره اتفاقا شبه مصادق عليه، رهنا بموافقة الشركة، حسب ما نقلت بلومبيرغ.

ويأتي هذا التطور بعد أن رفض العمال ثلاثة عروض متتالية من إدارة بوينغ، كان آخرها عقدا مدته خمس سنوات يتضمن زيادة متوسطة في الأجور بنسبة 24% ومكافأة توقيع لا تتجاوز 4000 دولار.